Leadership compatissant - Rasmus Hougaard (fr)

Direction est difficile. Comment pouvez-vous équilibrer la compassion pour votre peuple avec l'efficacité dans Faire le travail?

Une pandémie mondiale, économique volatilité, catastrophes naturelles, troubles civils et politiques. De New-York à De Barcelone à Hong Kong, on a l'impression que le monde tel que nous le connaissons arrive à part. À travers tout cela, notre esprit humain est mis à l'épreuve. Maintenant plus que jamais, il est impératif que les dirigeants fassent preuve de compassion. Mais en des moments difficiles comme ceux-ci, les dirigeants doivent prendre des décisions difficiles - livrer rétroaction négative, faire des choix difficiles qui déçoivent les gens et, dans certains cas, les cas mettent les gens à pied. Comment faites-vous les choses difficiles qui viennent avec le responsabilité du leadership tout en restant un bon être humain et en apportant le meilleur chez les autres ? La plupart des gens pensent que nous devons faire un choix binaire entre être un bon être humain et être un leader dur et efficace. Mais ça est une fausse dichotomie. Être humain et faire ce qui doit être fait ne sont pas mutuellement exclusifs. En vérité, faire des choses difficiles et prendre des décisions difficiles est souvent la chose la plus compatissante à faire. En tant que fondateur et PDG de Potentiel Projet, Rasmus Hougaard et sa coauteure de longue date, Jacqueline Carter, montrez dans ce livre puissant et pratique que vous devez toujours équilibrer le soin de votre peuple avec sagesse et efficacité en matière de leadership. Utilisation des données de milliers de dirigeants, d'employés et d'entreprises dans près d'une centaine de pays, les auteurs constater que lorsque les dirigeants apportent le juste équilibre de compassion et de sagesse à la travail, ils favorisent des niveaux beaucoup plus élevés d'engagement, de performance, la loyauté et le bien-être de leur peuple. Avec de riches exemples de Netflix, IKEA, Unilever et de nombreuses autres entreprises mondiales, ainsi que des outils pratiques et des conseils pour les dirigeants et les managers à tous les niveaux, Le leadership compatissant est votre guide indispensable pour faire le travail acharné du leadership d'une manière humaine.