Conviction Business

Activité ludique de gestion entre jeu et exercice

Cible

Étudiants en gestion, management, commerce ou administration.

Particulièrement adapté aux :

• BTS CG
• BTS MCO
• BTS NDRC
• BTS GPME
• BUT GEA
• Licences / formations en gestion
• Formation continue en gestion d’entreprise

Prérequis

Les apprenants doivent déjà connaître les bases suivantes :

• lecture de données chiffrées simples
• notions de chiffre d’affaires, marge, coûts, trésorerie
• logique de diagnostic en gestion
• capacité à justifier une décision à l’oral

Le jeu fonctionne mieux en réinvestissement, en entraînement ou en révision qu’en découverte totale.

Durée

Format modulable selon l’objectif pédagogique :

• 30 à 45 min : version courte
• 45 à 60 min : format standard
• 60 à 90 min : version approfondie avec plusieurs tours et débats

Objectifs pédagogiques

Cette activité permet de développer :

• l’identification d’une situation problématique
• l’analyse de données de gestion
• la formulation d’un diagnostic argumenté
• la proposition d’une solution pertinente
• la capacité à distinguer action curative et action préventive
• la prise de parole en équipe
• la défense d’une décision face à des objections
• l’écoute, la reformulation et l’esprit critique

Thèmes abordés

Les cartes couvrent des situations variées en gestion d’entreprise :

• trésorerie / BFR / financement court terme
• marge / rentabilité / EBE / prix
• stocks / approvisionnements / logistique
• clients / politique commerciale / délais de paiement
• investissement / structure financière / équilibre durable
• pilotage global / performance / organisation

Contenu du matériel

Le jeu comprend :

• 50 cartes de gestion avec :
• un thème
• des données chiffrées brutes
• une question d’analyse
• une question d’action
• une règle du jeu
• un pitch animateur
• une fiche de présentation de l’activité
• selon la version :
• des cartes recto-verso prêtes à imprimer
• une fiche visuelle de règles
• un support de score ou d’animation

Intérêt de l’activité

Conviction Business propose une approche différente des jeux classiques :

au lieu de récompenser la rapidité, il valorise la réflexion, la discussion, la construction d’une réponse collective et la capacité à convaincre.

L’activité rend la gestion plus vivante, plus concrète et plus engageante, tout en maintenant un haut niveau d’exigence pédagogique.

Compétences mobilisées

• analyser
• argumenter
• décider
• justifier
• coopérer
• répondre à une objection
• défendre un choix de gestion

Si tu veux, je peux te transformer cette fiche en version prête à imprimer, plus courte et plus visuelle.