Ateliers pratiques pour développer et incarner votre leadership. 4 modules de 3 heures encré dans la pratique, la réflexion et l'optimisation de la communication des leaders.
À propos de l'événement
Nous avons récemment révélé que le facteur de risque le plus élevé et le plus fréquent chez nos clients est lié aux enjeux de communication.
Nous le constatons directement avec :
- Les conflits qui s'éternisent.
- Le désengagement silencieux des employés.
- Le stress qui mine la performance.
La solution ne se trouve pas toujours dans les mots. Elle se trouve dans ce que nous n'arrivons pas à dire, ou à décoder : la Communication non verbale.
- Ce que vous apprendrez en 4 ateliers de 3 heures :
- Désamorcer les tensions en décryptant les signaux corporels de vos collaborateurs (avant même qu'ils ne parlent).
- Augmenter votre crédibilité en alignant votre posture sur vos intentions.
- Réguler votre propre stress pour une prise de décision plus lucide et inspirante.
- Le Format : Zéro théorie lourde. 75 % de pratique axée sur des mises en situation de conflits et de conversations délicates que vous vivez réellement. Des exercices somatiques.
La somatique offre un cadre puissant pour développer un leadership authentique. La pratique somatique met l'accent sur la conscience et la maîtrise du corps, ce qui peut aider les leaders à développer plusieurs compétences essentielles, notamment :
🔥 La conscience de soi: La capacité à identifier ses propres émotions, pensées et comportements.
🔥 L'autorégulation: La capacité à gérer ses émotions et ses impulsions de manière constructive.
🔥 L'empathie: La capacité à comprendre et à partager les émotions des autres.
🔥 La présence: La capacité à être pleinement présent dans le stress.
🔥 La connexion: La capacité à établir des relations authentiques avec les autres.
La communication non verbale joue également un rôle crucial dans le leadership authentique. Les signaux non verbaux, tels que les expressions faciales, le langage corporel et le ton de la voix, peuvent transmettre des informations importantes sur les émotions, les pensées et les intentions d'un leader. Les leaders efficaces sont capables de lire et d'utiliser la communication non verbale pour se connecter avec leurs équipes, créer la confiance et inspirer la motivation.
En intégrant la somatique à leur développement de leadership, les leaders peuvent développer les compétences dont ils ont besoin pour être authentiques, inspirants et efficaces.
Contactez-nous pour en savoir plus.
info@kiaiconseilsrh.com
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